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链接政府、企业与人才 东软城市人力资源发展平台引领人力资源新发展
在当前经济社会背景下,就业领域面临着诸多新变化和新趋势。截至2024年初,我国16-59岁的劳动年龄人口总数为8.70亿人,灵活就业人数达到了约2.4亿人,劳动参与率在世界上较高,劳动力资源依然丰富。
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文化、组织与人：人瑞人才二次创业战略解码
时隔6年，两次会议内容发生了很大变化，2015年的会议参与人数只有30余人，会上提出了人瑞人才上市的目标，提出了技术平台开发的明确思想，以及要打造一支行业一流人才梯队的目标。
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微软与人力资源实验室签署战略合作伙伴关系
Microsoft今天宣布与集体人力资源创新实验室RH Lab签署独家合作伙伴关系，以支持公司的数字化转型，通过集体智慧和创新使员工参与数字革命。提供在法国就业的新人力资源模型。
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科委勉励佩企信息推动云计算与人力资源产业结合
佩信集团将借鉴和践行全球人力资源行业的先进经验,细化管理,推进创新,着力提升服务管理水平和综合竞争能力,大胆探索科技创新,为客户提供更多更好的人力资源产品和服务
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