条件筛选
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HR说“我们薪资不高，但能教你很多”，可信吗？
在锦囊君看来，“去与不去”这个问题，只适用于处在经验输入期的职场新人或者转行者。如果HR面对的是一个有着丰富经验的职场老人，估计等待他的就是应聘者带着三分轻蔑四分呵呵五分怒气的白眼吧。
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500强人力资源官聚焦数字化转型，数字认证可信电子合同受关注
人资合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的重要协议。人力资源合同电子化是人力资源数字化转型的关键环节，也是目前人力资源官最为关注的技术问题之一。